Аттестация сварочного производства
ООО "Вятский аттестационный центр"
Тел. (8332) 25-19-25
Независимая оценка квалификаций
С 1 января 2017 года действует Закон «О независимой оценке квалификации» (№238-ФЗ от 03 июля 2016 г.). О его содержании и предназначении важно знать руководителям, кадровикам, а также юристам и бухгалтерам. Данный закон регламентирует процедуру независимой оценки работника или соискателя на занятие должности на предмет того, соответствует ли квалификация человека работе, которую он делает, либо на которую он претендует.
Что такое независимая оценка квалификаций?
Независимая оценка квалификации работников или лиц, претендующих на осуществление определенного вида трудовой деятельности - процедура подтверждения соответствия квалификации соискателя положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, проведенная центром оценки квалификаций.
Это процедура, в ходе которой проверяется, соответствует ли квалификация работника или потенциального работника (в законе для них используется общий термин – «соискатель») профессиональному стандарту или квалификационным требованиям, которые установлены федеральными законами и иными нормативными правовыми актами (п. 3 ст. 2 Закона № 238-ФЗ).
По чьей инициативе она проводится:
Несколько вариантов (ч. 2 ст. 4 Закона № 238-ФЗ):
- по инициативе соискателя, за счет средств соискателя;
- по направлению работодателя, за счет средств работодателя;
- по инициативе и за счет средств иных физических и юридических лиц;
- в порядке, установленном трудовым законодательством.
О центре оценки квалификации ЦОК-038